Ich erstelle Workshops und Seminare für Unternehmen, Organisationen und Institutionen, die an der Schnittstelle zu beratungs- und serviceintensiven Branchen agieren.
Meine Angebote liegen in den Bereichen:
Kommunikation - Präsentation - Migrationsmanagement
Ich setze mich mit Ihnen zusammen und erstelle nach Ihren Bedürfnissen eigens konzipierte Trainingseinheiten. Ich lasse mir von Ihnen aktuelle Themenstellungen bzw. von Ihrer Belegschaft gewünschte Bedarfserhebungen oder Fallbearbeitungen schildern und richte meine Arbeitsmethodik darauf aus.
Die europäische und damit auch die österreichische Gesellschaft verändern sich.
Die meist in urbanen und wirtschaftlich vielversprechenden Ballungszentren lebende Bevölkerung hat sich hinsichtlich deren Zusammensetzung in religiöser, ethnischer und kultureller
Vorstellungen gewandelt.
Im Laufe der letzten Jahrzehnte unterlagen Erscheinungsbilder in Bezug auf Mentalitätsunterschiede, Wertvorstellungen, Zugehörigkeiten und Identifikationen - ausgelöst durch die Arbeitsmigration der 60er/70er Jahre, den Fall der Berliner Mauer 1989, die Ex-Jugoslawienkrise 1992 bis 1995, sowie die EU Erweiterung, der anhaltenden Finanz- und Wirtschaftskrise seit 2008 und letztlich der gegenwärtigen Flüchtlingsbewegungen - einer verstärkten Umdeutung.
Hinzu kommt eine stagnierende Geburtenrate von 1,44 (vgl. Statistik Austria 2013).
Eine Fertilitätsrate von knapp über 2 Kindern pro Frau wäre nötig, um die Elterngeneration zu ersetzen. Somit lässt sich das Wachstum der in Österreich lebenden Bevölkerungausschließlich durch
Zuwanderung erzielen.
Im Bewusstsein einer angespannten Arbeitsmarktlage lautet somit die Frage nicht ob, sondern welche Art von Migration wir anstreben. Diese grundsätzlichen Fragen schaffen Unsicherheiten, Irritationen, Abgrenzungswünsche und Ängste und spiegeln sich oftmals in beratungsintensiven Branchen, institutionellen Organisationen, sowie im Gesundheitswesen wieder.
Ich berate und trainiere Arbeitnehmer/Arbeitnehmerinnen sowie Auszubildende an der Schnittstelle zu migrationsbezogenen Themenstellungen, sowie multikulturell geprägte Belegschaften des Produktions-, Verkaufs- und Dienstleistungsgewerbes.
Ich hole mir von Ihnen ein Ziel, eine Vision, eine Vorstellung.
Ich arbeite themenbezogen, an konkreten Aufträgen und Fällen, zugeschnitten
auf Ihre Bedürfnisse.
Wir beleuchte, wir entwirren, wir erzählen, wir stellen dar, wir stellen vor, wir stellen uns hin, wir machen hoffentlich Fehler, wir gleichen aus, wir arbeiten lösungsorientiert, wir machen Vorschläge, wir arbeiten unkonventionell, wir arbeiten an Verbesserungen und wir wissen...
...“Wer los lässt, hat die Hände frei“. (gilt nicht für Bergsteiger)